Nos formations
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Gestes et postures Présentiel
Dernière mise à jour : 24/07/2024
Objectifs de la formation
- Appréhender les gestes et postures fondamentaux et intégrer les gestes spécifiques à son métier,
- Diminuer les risques d'accidents et de maladies professionnelles liés aux activités physiques,
- Participer à l'amélioration des conditions de travail,
- Minimiser les risques de TMS.
Public visé
Personnel occupant un poste de travail à manutention manuelle de charges comportant des risques, notamment dorso-lombaires (application du décret n°92-958 du 03 septembre 1992 et de l'article R 231-71 du code du travail).
Prérequis
Modalités pédagogiques
Description
Tour de table de présentation des participants et du formateur,
Présentation du programme et des objectifs de la formation,
Recensement des attentes des participants.
1. Analyse des accidents de travail liés aux manutentions manuelles
- Rendre capable le salarié d'être acteur de la prévention en anticipant les risques
- Être une force de proposition en matière d'évaluation des risques professionnels
2. Formation aux techniques gestuelles et à l'attitude aux postes de travail
- Notion d'anatomie et de physiologie
- Mise en évidence des risques potentiels d'accidents (osseux, musculaires, articulaires)
- Apprentissage du verrouillage lombaire
- Apprentissage des postures invariantes
- Techniques gestuelles
- Principes d'économie d'effort
- Principes de sécurité physique
- Analyse des attitudes au poste de travail
- Ergonomie
3. Mise en place d'un plan de traitement
- Analyse du poste de travail
- Propositions d'aménagements et de conseils
- Les gestes à éviter
Bilan et synthèse de la formation
Emargement électronique
Evaluation de la satisfaction
Moyens et supports pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
- Evaluation au fur et à mesure de la progression,
- Appréciation par le participant du niveau d'amélioration de ses connaissances et compétences,
- Un certificat de réalisation et une attestation de fin de formation seront transmis à chaque participant.